北大畢業生入職一個月后辭職,這四件事你必須知道。
標簽: 職場
如果能少走點彎路,少踩點雷,至少能讓這種歡喜更綿長一點。
一、不要過度展示自己的能力。盡管你再有能力再優秀,但公司更需要懂合作肯低頭的員工。過于凸顯自己的能力會讓應聘公司有三個顧慮:1.你自大狂傲,難于跟其他人合作,團隊精神不足;2.你不會久留,只是把這里當跳板;3.你以優秀自居,反而會失去謙虛限制成長。
二、說話要注意分寸。在騰訊實習期間觸犯職場大忌,評價領導是成熟女人,在知乎和公眾號里講騰訊項目等等。在公司中,領導就是領導,你的位置就是下屬。表揚領導“成熟”,那不是一個下級員工該說的話。對于公司內部信息涉及到越界暴露時,則更應該注意保密。
三、別太早做出選擇。剛剛踏入社會的你就是要在迷茫中探索真正需求,并不斷地試錯調整。原有決定或許并不能代表真實想法,因為太年輕很多想法經不起推敲。
四、穩定性很重要。如果一開始就不確定甚至根本不想在這工作,則浪費了自己時間和機會成本。
五、戲弄人生容易被人生戲弄。沒有考慮清楚的求職像是兒戲,你戲弄它它也會捉弄你。
總之,在求職、尋愛、謀生中,請記得保持穩定態度和審慎選擇,并且坦誠待人處事。
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